Juntos, conseguimos
Queres contribuir para uma mudança positiva no mundo em que vivemos? Estás empenhado em ajudar as empresas a atingir os seus objetivos de sustentabilidade? E empenhado em trabalhar em conjunto para criar uma verdadeira economia circular? Então podes ser o complemento perfeito para a nossa equipa…
Fazer parte do BNP Paribas Leasing Solutions significa tudo isto e muito mais.
A nossa ambição é liderar o setor das finanças sustentáveis, trabalhando com os nossos parceiros, clientes e com a sociedade para construir um futuro melhor. E criar uma cultura positiva, próspera e solidária, da qual a nossa equipa se orgulha de fazer parte.
Porquê fazer parte do BNP Paribas Leasing Solutions?
Junta-te a nós no BNP Paribas Leasing Solutions, líder na economia circular e empenhado em financiar a economia real. Damos prioridade à satisfação dos nossos parceiros e clientes e concentramo-nos no desenvolvimento da sua carreira e do teu compromisso. Somos movidos pela nossa crença em equipas diversificadas, bem formadas e geridas de forma positiva. Terás a oportunidade de explorar diferentes percursos profissionais no BNP Paribas, um líder europeu em serviços financeiros com alcance global.
Razões para nos escolher:
Os nossos valores
Os nossos valores fundamentais baseiam-se nas pessoas. Orientam as nossas ações dentro das nossas equipas e formam a base da nossa cultura, unindo os nossos colaboradores para agirem em benefício de todos: os nossos colegas, parceiros, clientes e a sociedade em geral.
5 valores que nos impulsionam
Não se limite a acreditar na nossa palavra…
Gostaria de saber mais sobre como é trabalhar no BNP Paribas Leasing Solutions? Ouça diretamente os membros da nossa equipa, a partilharem as suas opiniões sobre como é a vida na nossa empresa.
Sente-te bem com o teu trabalho
Ter orgulho no teu trabalho começa por seres aceite por quem és. Muitos dos nossos colaboradores defendem a diversidade em todo o mundo através de múltiplas redes internas, incluindo:
Diversidade e igualdade de género
O BNP Paribas estabeleceu objetivos ambiciosos para promover a igualdade de género e a diversidade no local de trabalho, incluindo:
- Atingir uma taxa de representação de 40% de mulheres em cargos de alta administração até 2025.
- Adotar uma força de trabalho diversificada composta por 152 nacionalidades na Europa, com 9% dos colaboradores a trabalhar fora do seu país de origem.